公司电控室召开青年员工座谈会

        为倾听青年员工心声、凝聚团队智慧，切实推动专业设计质量提升方案落地见效，3月9日，中国化学工程东华公司所属贵州东华工程股份有限公司电控室召开青年员工座谈会，部门全体青年员工及专业负责人参会，共话成长、共谋发展。

        座谈会上，围绕青年员工成长发展，会议着重引导大家树立主动学习意识，坚持“多问、勤问、善问”，主动加强跨部门、跨层级沟通协作，快速补齐业务短板、提升专业素养。同时，要求青年员工在各项设计任务中严守质量底线，把工作做细做实，从源头上避免“高频问题”重复出现，全力保障项目交付品质。会议还重点明确了注册考试与E3D建模工作的核心地位，强调二者是提升团队核心竞争力的关键抓手，要求全体青年员工高度重视、扎实推进，切实将技能提升融入日常工作。

        此次座谈会进一步明确了下一阶段工作方向与具体要求，全体青年员工将以此次座谈会为契机，凝心聚力、务实笃行，把会议精神转化为干事创业的动力，立足岗位、奋勇争先，共同推动电控室各项工作再上新台阶，为公司高质量发展注入青春动能。